Conférence virtuelle synchrone gratuite via Zoom – Inscription obligatoire

En réponse aux nombreuses réglementations éthiques qui ont émergé à la suite de scandales à répétition, les firmes multinationales ont adopté des outils éthiques (ex : les codes de conduite, procédures d’alerte) de façon accrue. Cette démarche est souvent interprétée comme un moyen d’acquérir une légitimité auprès des diverses parties prenantes. La littérature est abondante concernant l’efficacité ou non de ces outils sur le comportement des employés. Cependant, on sait peu de choses sur le processus par lequel les réglementations externes affectent la conception de ces outils éthiques. C’est ce que nous proposons d’étudier en utilisant les théories de la sociologie de la conformité.